企业在选择智慧培训系统时，首先需要考虑系统的功能和特点是否能够满足企业的需求。不同的企业有不同的培训目标和规模，因此需要针对性地选择适合自身发展的培训系统。一些系统可能注重员工技能培训，而另一些可能更重视领导力发展，企业需要根据自身的发展方向来选择相应的培训系统。
企业在选择培训系统时，还应考虑系统的灵活性和可定制性。一些企业可能希望能够根据自身的需求进行定制化培训内容，而另一些企业可能更看重系统本身提供的标准培训课程。因此，企业需要选择一个灵活度高、可根据自身需求进行调整的培训系统。
企业在选择智慧培训系统时，也需要考虑系统的易用性和用户体验。一个易上手、操作简单的培训系统能够降低员工学习成本，提高学习效率。同时，良好的用户体验也能够增强员工对培训系统的接受度，更有利于培训成果的实现。
除了功能和特点外，企业在选择培训系统时，还需要考虑系统的稳定性和安全性。一套稳定的培训系统能够保证员工在学习过程中不会受到不必要的干扰，提高学习效果。安全性也是企业非常关注的一个方面，确保培训系统的数据安全和隐私保护对企业而言至关重要。
企业在选择培训系统时，也要考虑系统的成本和性价比。不同的培训系统价格差异较大，企业需要根据自身财务状况和预算来选择适合的培训系统。除了系统本身的价格外，企业还需要考虑系统的维护成本和后续升级费用，综合评估性价比，选择最适合自身发展的智慧培训系统。